广州市卫生系统招聘岗位及要求有哪些？

随着我国医疗事业的不断发展，广州市卫生系统为了满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求，近年来不断加大招聘力度，为广大求职者提供了丰富的就业机会。本文将详细介绍广州市卫生系统招聘岗位及要求，帮助求职者了解相关信息，为求职做好准备。

一、招聘岗位

（1）临床医师：包括内科、外科、妇产科、儿科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮肤科等科室的医师。

（2）中医师：包括中医内科、外科、妇科、儿科、针灸科、推拿科等科室的医师。

（3）口腔医师：包括口腔内科、口腔外科、口腔修复科、口腔正畸科等科室的医师。

（1）护士：包括内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、手术室等科室的护士。

（2）护理管理岗位：包括护理部主任、护士长、护理干事等。

（1）检验技师：包括临床检验、生化检验、微生物检验、免疫学检验等。

（2）影像技师：包括放射线诊断、超声诊断、核医学诊断等。

（3）病理技师：包括组织病理学、细胞病理学、分子病理学等。

（1）医院管理岗位：包括院长、副院长、总会计师、人事科长、设备科长等。

（2）公共卫生管理岗位：包括疾病预防控制中心、卫生监督所、社区卫生服务中心等。

（1）医学教育讲师：包括临床医学、基础医学、预防医学等专业的教师。

（2）医学教育管理岗位：包括教务科长、教研室主任等。

二、招聘要求

（1）医师类岗位：一般要求本科及以上学历，部分专业要求研究生及以上学历。

（2）护理类岗位：一般要求大专及以上学历，部分专业要求本科及以上学历。

（3）医技类岗位：一般要求大专及以上学历，部分专业要求本科及以上学历。

（4）医疗管理类岗位：一般要求本科及以上学历，部分专业要求研究生及以上学历。

（5）医学教育类岗位：一般要求硕士及以上学历。

（1）医师类岗位：需具备相应的执业医师资格证书。

（2）护士类岗位：需具备相应的护士执业资格证书。

（3）医技类岗位：需具备相应的专业技术资格证书。

（1）医师类岗位：具备扎实的医学理论基础和临床实践经验。

（2）护理类岗位：具备良好的护理技能和沟通能力。

（3）医技类岗位：具备较强的实验操作能力和分析能力。

（1）具有良好的职业道德和团队协作精神。

（2）具有较强的责任心和敬业精神。

（3）身体健康，能适应岗位工作要求。

三、招聘流程

总之，广州市卫生系统招聘岗位众多，招聘要求严格，为广大求职者提供了良好的就业机会。求职者需关注招聘信息，提前做好充分准备，提高自己的综合素质，以便在激烈的竞争中脱颖而出。