秋招期间海外留学生如何准备求职推荐信？
在秋招期间，海外留学生面临着激烈的求职竞争。一份优秀的求职推荐信对于求职者来说至关重要，它不仅能够证明你的学术能力和工作经验，还能展示你的个人品质和潜力。以下是海外留学生如何准备求职推荐信的一些建议：
一、选择合适的推荐人
选择熟悉你的学术或工作能力的教授或上司。他们能够从多个角度评价你的能力和潜力。
选择与你合作过、共同完成过项目或课题的导师或同事。这样他们可以提供具体的事例来证明你的能力。
避免选择与你关系较好但并不了解你工作能力的同学或朋友。
二、提前与推荐人沟通
在确定推荐人后，提前与对方沟通，告知他们你需要推荐信，并询问他们是否愿意为你提供推荐。
向推荐人简要介绍你的求职意向和目标职位，以便他们了解你的需求。
提供你的简历、个人陈述、作品集等相关材料，让推荐人更好地了解你的背景和能力。
告知推荐人你的截止日期，确保他们有足够的时间准备推荐信。
三、提供详细的求职信息
向推荐人提供你的求职意向和目标职位，让他们了解你的职业规划。
介绍你的优势、特长和兴趣爱好，让推荐人了解你的个性特点。
提供你以往的项目经验、实习经历或志愿服务经历，让推荐人了解你的实践能力。
四、推荐信内容要点
学术能力：推荐人可以从你的学术成绩、研究能力、论文发表等方面评价你的学术能力。
工作能力：推荐人可以从你的工作态度、团队协作、沟通能力等方面评价你的工作能力。
个人品质：推荐人可以从你的责任心、诚信、领导力等方面评价你的个人品质。
潜力与发展：推荐人可以从你的职业规划、未来发展等方面评价你的潜力。
事例支撑：推荐人可以用具体的事例来证明你的能力，使推荐信更具说服力。
五、推荐信格式与要求
推荐信格式：推荐信应采用正式的商务信函格式，包括抬头、正文、结尾和签名。
推荐信字数：一般推荐信的字数在500-800字为宜，过多或过少都可能影响推荐信的质量。
推荐信语言：推荐信应使用正式、简洁、明了的语言，避免使用口语化或过于夸张的词汇。
推荐信盖章：如果推荐人所在单位有公章，请确保推荐信上有公章，以增加推荐信的权威性。
六、跟进与感谢
在推荐信提交后，适时跟进推荐人的进度，确保推荐信按时提交。
在推荐信提交后，向推荐人表示感谢，表达你对他们的信任和感激之情。
总之，海外留学生在准备求职推荐信时，要选择合适的推荐人，提前与他们沟通，提供详细的求职信息，确保推荐信内容充实、有说服力。同时，注意推荐信的格式与要求，跟进推荐进度，并表示感谢。这样，你就能在秋招期间获得一份优秀的求职推荐信，助力你的求职之路。
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